Dhani Rahadi ngeblog..!!

Just for fun and share…!!

Organisasi dan Prestasi Karyawan

Setiap perusahaan pada umumnya tentu memiliki keinginan untuk selalu bisa memperlihatkan prestasi dan eksistensinya di dalam dunia usaha / dunia industri. Hal ini tentunya memerlukan dukungan dari setiap karyawan yang memiliki kinerja dan prestasi kerja yang baik dan terjaga kualitasnya setiap saat. Untuk membentuk kinerja dan prestasi yang baik di dalam suatu bidang pekerjaan tidaklah mudah. Semua itu harus didukung oleh iklim organisasi yang baik dan berkualitas serta solid dalam usaha mencapai visi dan misi perusahaan.Kemampuan bertukar pikiran dan kemampuan memahami pola pikir rekan kerja serta kemampuan dalam bekerja di dalam tim juga memilki peran yang sangat besar dalam menentukan prestasi yang akan dicapai oleh suatu perusahaan.

Kemampuan akademik dan teknik memang sangat penting di dalam setiap individu yang bekerja di suatu perusahaan. Sehingga apabila didukung dengan kemampuan berkomunikasi yang baik dalam organisasi, ketekunan, serta ketepatan dalam mengambil tindakan maka sebuah perusahaan akan mampu menghasilkan prestasi kerja yang sangat membanggakan di bidangnya yang diharapkan akan berdampak pada penghargaan yang sesuai terhadap setiap karyawan yang telah mampu bekerja dengan baik dalam tim / organisasi.

January 20, 2011 - Posted by | Tugas

No comments yet.

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: